Dados da vaga Supervisor Administrativo em GO

Descrição

1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Goiânia, GO
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsabilidades e atribuições
8. Supervisionar as equipes de limpeza, organizando e avaliando os processos e serviços prestados;
9. Acompanhar as escalas de trabalhos, distribuir tarefas para equipe e assegurar o atendimento dentro dos padrões de qualidade do hospital;
10. Realizar controle e distribuição do material de limpeza; orientar a equipe em relação às normas de higienização, identificação dos produtos químicos e materiais de uso diário;
11. Verificar o relatório de ocupação dos leitos, direcionar a equipe de ASG para a realização da limpeza e higienização e a equipe de Camareiros para a troca de enxoval dos leitos, bem como registrar a conclusão dos trabalhos disponibilizando os leitos higienizados;
12. Registrar no livro todas as ocorrências do plantão;
13. Realizar inspeções a todas as áreas, setores e leitos do hospital, observando aspectos relacionados à pintura, manutenção, limpeza e acionar os setores responsáveis para sanar as pendencias;
14. Solicitar OS (ordem de serviço) de manutenção e checar as ações executadas;
15. Inspecionar carro multifuncional, observando material necessário e a funcionalidade do mesmo, bem como a forma de acondicionamento e preparo;
16. Inspecionar o expurgo (satélite e final), avaliando as formas de acondicionamento e segregação de resíduos, bem como o envio do enxoval após uso e preparação para lavanderia;
17. Acompanhar e monitorar o cronograma de limpeza;
18. Acompanhar equipe de dedetização nos setores e recolhimento de resíduos, minimizando os riscos de contaminação;
19. Receber solicitação de limpeza, higienização e manutenção e providenciar a execução dos trabalhos;
20. Verificar a postura e conduta dos colaboradores, observando a correta utilização do uniforme, adornos e crachá, bem como acompanhar o nível na qualidade da execução dos trabalhos;
21. Realizar treinamentos in loco e orientar as equipes de trabalho quanto aos procedimentos e performance requerida, conforme padrão hospitalar;
22. Cumprir às normas, procedimentos ou instruções de trabalho, conforme sua área de atuação, estabelecidos pela empresa ou legislação em vigor;
23. Projetos Institucionais;
24. Requisitos e qualificações
25. Obrigatório:
26. Ensino Superior completo ou em andamento (Administração, Hotelaria ou áreas afins);
27. Experiência em liderança de hotelaria, equipes de limpeza ou áreas correlacionadas;
28. Conhecimentos em técnicas de Higienização, Noções de Produtos Químicos, Manuseio e descarte de resíduos, Noções básicas de manutenção predial.
29. Desejável:
30. Experiência profissional na área hospitalar será um diferencial;
31. Benefícios:
32. -. Totalpass
33. -. Assistência Médica
34. -. Vale Alimentação
35. -. Programa Conte Comigo
36. -. Universidade Corporativa
37. -. Vale Transporte
38. -. Auxílio Creche
39. -. Seguro de Vida
40. -. Convênio com Farmácia
41. -. Interclube (programa de descontos)
42. -. Assistência Odontológica

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)